TOEICは必要？何点から履歴書に書けるの？ 大学生なら一度は受けたことがあるであろうTOEIC。私も大学時代に何回も受けました。１回目に受けたのは大学入学直後で、とにかく問題数の多さに苦痛を感じました。リスニングとリーデイングのパートがあり、２時間で200問を解かなくてはならないのです。 英文科や国際系の学科でない限り、学校からTOEICの受験を催促されることはないでしょう。そのままTOEICを受験する機会もなく卒業を迎えました・・・なんてことも。非常にもったいないです。ちゃんとTOEICの勉強をしておくととてもいいことがあるのです！！

就活・転職で役に立つ 採用時にTOEICのスコアを参考にしている企業が７割以上！ 企業の採用担当者も受験していることが多く、どのくらいのスコアを取得していると優秀かを判断しやすいのも理由の一つでしょう。 日本企業の市場が海外に進出せざるを得ないので、これから先は７割と言わず、英語力が必須になるでしょう。 転職の際には今までやってきた経験にプラスαでTOEICのスコアを持っていると即戦力と見なされ、有利になることが多いようです。

何点を目指せばいいの？スコアで足切りも・・・ 企業が新卒に求める得点は600点と言われています。そして600点〜履歴書の資格の欄に記入できるレベルとされています。 ただし、大手企業や外資系はより高いスコアが必要とされています。 自分の志望する会社が何点必要なのかあらかじめ調べておくと良いでしょう。会社によってはTOEICの点数で足切りをすることがあります。 いざ就活が始まり募集要項を見たら、受けたい会社の求めるスコアに至らずエントリーできなかった・・・なんてもったいないですよね！！ そうならないためにもTOEICの勉強はしておきましょう。

600点以下の場合は・・・？ スコアが低いと勉強してこなかったのかなと思われ、返ってマイナスになる場合もあります。記入したいならきちんと勉強をしましょう！！

会社によっては報奨金制度も！！ 会社によって報奨金がもらえるスコアも額も違いますが、600点以上で３万円、700点以上で５万円など、スコアが上がると数万円単位でもらえる額も増えるところが多いようです。 中でもビックリなのがソフトバンク！！ 900点以上取得で100万円がもらえるのです！！！！ 現在の日本企業では、一番高額な報奨金としても知られています。 これなら勉強も頑張れますよね。 とにかく持っていて損はないTOEIC。 学生生活の目標にされてみてはいかがですか？